四川将高校智库团队评价结果纳入教师科研考核

整合优质资源，完善服务体系。一是完善高校哲学社会科学学科体系，加快推进优势基础学科、应用学科、新兴学科的交叉渗透。二是构建协同创新中心、重点研究基地、区域与国别重点研究基地等多层次创新智库体系，在高校培育一批面向区域产业发展需要的特色政策咨询机构，培育、鼓励有行业特色的院校组建行业产业科技发展战略研究中心，形成全覆盖的行业产业发展战略与政策研究支撑网络。三是加强创新人才和团队建设，以综合性大学现有的高水平战略研究机构为基础，发挥专业人才优势，打造高层次智库团队。

强化需求导向，推动成果运用。一是坚持大局意识，引导高校智库坚持正确方向，准确把握国家和四川发展战略大局，紧扣优势产业发展规划，把服务区域经济社会发展作为智库建设的首要责任。二是坚持需求导向，推动高校智库全面面向四川改革发展新情况、新问题、新要求，把研究回答解决重大现实问题作为主攻方向，推动高校智库全面参与拟制相关领域发展规划及产业政策。三是进一步加强高校、科研机构、项目团队咨政建议的报送工作，建立咨政报告数据库和定向征集、集中报送的工作机制。四是支持与国外高水平智库开展合作研究，举办高层智库论坛，建设中外高校智库交流平台，扩大研究成果的舆论影响力和外交影响力。

健全管理机制，激发研究活力。一是突出与区域、行业、企业开展实质性联合共建，提高协同创新能力，推进产学研一体化。二是支持与实际工作部门联合组建研究团队，主动加强与研究机构、民间智库等的合作，着力构建强强联合、优势互补、深度融合、多学科交叉的协作机制。三是完善以贡献和质量为导向的绩效评估办法，建立以政府、企业、社会等用户为主的评价机制，将评价结果纳入教师聘期科研考核、职称评定和科研奖励。四是完善课题立项和申报制度，提高项目设置的针对性、实用性。加大经费投入力度，完善经费使用机制，实行绩效奖励。

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